по обсуждению участия лицея в Российской комплексной программе
«Модернизация образования»
Дата проведения: 28.08.2008
г.
Присутствовали: 56 членов трудового
коллектива (40 педагогических
работника, 16 человек -технический персонал), представители общественности,
родительского комитета и представитель Учредителя.
Повестка дня:
1. Участие школы в
реализации комплексной программы модернизации образования.
Директор школы Н.В.
Черноваознакомила трудовой коллектив с основными
направлениями модернизации системы образования Волгоградской области, приказом
Комитета по образованию Администрации Волгоградской области, с приказом отдела
по образованию Администрации Суровикинского муниципального районао включении муниципальной системы общего
образования Суровикинского муниципального района в региональный
комплексный проект модернизации образования (РКПМО).
Зам. директора по
УВР – Л.В Чудинаознакомила коллектив с методикой и порядком определения показателей
проявления компетентности педагогических работника общеобразовательного учреждения утвержденной приказом отдела по образованию
Администрации Суровикинского муниципального района и составом управляющего совета МОУ СОШ №
3 , планом-графиком
реализации в школе РКПМО.
Учителя школы Т.Ф.Хомутова,Т.В. Александрина,О.В. Панчишкинавнесли свои предложения по определению основных
параметров, учитываемых при определении стимулирующей части заработной платы и выплат
компенсационного характера работникам школы.
Собрание постановило:
1.Утвердить
единый план-график реализации РКПМО в МОУ СОШ № 3.
2.НаправитьпредложениявУправляющий Совет школы по определению основных параметров, учитываемых
при определении стимулирующей части заработной платы и выплат
компенсационного характера работникам МОУ Нижнечирской СОШ.
3.Управляющему Совету школы рекомендовать при разработке
проектов локальных актов, регламентирующих стимулирующую часть заработной платы и
выплаты компенсационного характера работникам школы учесть предложения учителей,
высказанные на собрании трудового коллектива.